اصول منتورینگ در سال 2024
اصول منتورینگ و ایجاد یک رابطه منتورینگ به اجزای جدایی ناپذیر توسعه شخصی و حرفه ای در رشد و ارتقای کسبوکار مدرن تبدیل شده است. امروزه این درک در بین مدیران و …
منتورینگ چیست ؟ { راهنمای دقیق برای فرآیند منتورینگ در سال 2024 }
منتورینگ فرآیند موثری برای یادگیری و کسب نتیجع است که در آن شخصی با تجربه بیشتر ( منتور ) به هدایت یادگیری و رشد فردی با تجربه کمتر (مراجع) کمک می کند. …
بیزینس کوچینگ چیست ؟ { هر آنچه باید از بیزینس کوچینگ بدانید }
بیزینس کوچینگ موثر است یا خیر ؟در چشم انداز کسبوکارهای امروزی، داشتن یک کوچها برای کارآفرینان، مدیران عامل و حرفه ای های کسب و کار که به دنبال رشد و موفقیت هستند، …
فرآیند منتورینگ چیست؟ {4 مرحله کلیدی فرآیند منتورینگ }
فرآیند منتورینگ به ۴ مرحله کلیدی تقسیم می شود : 1- شروع . 2- مذاکره . 3- رشد . 4. بسته شدن . در این مقاله من دکتر سامان خردمند مهر این …
منتورینگ رهبری چیست؟ و چطور میتواند در کسبوکار موثر باشد.
منتورینگ رهبری ، مزایا و معایب . با من سامان خردمند مهر همراه باشید تا بیشتر در مورد منتورینگ رهبری آگاه بشویم. با توجه به پویایی چشم انداز کسب و کارهای مدرن، …
کوچینگ سلامت یا (Health Coaching ) چیست و 4 مزیت اساسی برای انسانها
چهار مزیت کوچینگ سلامت یا Health Coaching این موارد است: رفاه کلی خود را بهبود بخشید ایجاد آمادگی ذهنی کوچینگ سلامت مسئولیت پذیری شخصی را افزایش دهید ایجاد تغییرات پایدار در سبک …
مزایای منتورینگ چیست؟
مزایای منتورینگ و داشتن منتور و …. با اخراج، سازماندهی مجدد شرکت و کنارگذاشتن کارکنان، سازمان ها به دنبال پیشرفت های بزرگ در تجربه کارکنان هستند تا کارکنانی را که موثر و …
ناامیدی در سازمان و 5 راهکار برای رفع ناامیدی در کسبوکار
ناامیدی در سازمان یکی از چالشهای جدی است که میتواند عواقب منفی بسیاری برای سازمانها و کارکنان به همراه داشته باشد. این حس ناامیدی نه تنها بر روی روحیه افراد تأثیر میگذارد، بلکه …
استراتژی کایزن چیست؟ و چطور در موفقیت کسب و کار میتواند موثر باشد؟
استراتژی کایزن به عنوان یک رویکرد جامع و کارآمد در بهبود مستمر، به طور فزایندهای مورد توجه قرار گرفته است. این استراتژی نه تنها بر بهبود کیفیت محصولات و خدمات تأکید دارد، …
تیم سازی در سازمان چه اصولی دارد ؟
تیم سازی در سازمان ها به عنوان یکی از ارکان اساسی موفقیت و رشد هر کسبوکاری شناخته میشود. سازمانها بیشتر از هر زمان دیگری به اهمیت کار گروهی و همکاری بین اعضای …